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En 1919 se crea la Organización Mundial del Trabajo OIT
cuyo objetivo es promocionar la justicia social y el reconocimiento de las normas fundamentales del trabajo. -
En 1946 nace la ISO para facilitar la coordinación internacional y la unificación de las normas industriales
entre las cuales se destacan la ISO 14000, con el fin de mejorar el desempeño ambiental de las diferentes organizaciones y la ISO 26000, la cual busca garantizar que la operación de las empresas sea de manera socialmente responsable -
En 1972 se realiza conferencia de las naciones unidas sobre el medio humano en Estocolmo
en la cual se hace notoria una problemática ambiental a nivel mundial evidenciada en la disminución en la oferta y calidad de recursos naturales y servicios eco sistémicos, generada por la industrialización y el desarrollo tecnológico de los países desarrollados, por la naturaleza y el desarrollo en los países en desarrollo. -
En 1976, surge la declaración sobre inversión internacional y empresas multinacionales de la OCDE
con el fin de fomentar una conducta empresarial responsable en todo el mundo, en esta se definen normas de conducta empresarial responsable desde el punto de vista social y medioambiental (OCED, 2012). -
En 1987 la comisión de mundial de medio ambiente y desarrollo de la ONU publica el informe de brundtland
en el cual se menciona por primera vez el concepto de desarrollo sostenible, explicando que es “aquel desarrollo que satisface las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las generaciones futuras para atender sus propias necesidades” (CMMAD, 1987). -
En 1992 surge el Consejo Empresarial Mundial para el desarrollo sostenible
cuyo propósito es garantizar un futuro sostenible para las empresas, la sociedad y el medio ambiente, además se realiza la primera cumbre mundial de la tierra. -
En 1995 se lleva a cabo en Copenhague la cumbre mundial para el desarrollo social
en la que los participantes promueven una nueva economía basada en el bienestar social. -
En 1997 se crea la Global Reporting Initiative (GRI)
con el propósito de impulsar a nivel mundial un modelo de elaboración de memorias de sostenibilidad y avances en responsabilidad social corporativa, permitiendo a organizaciones de cualquier sector evaluar su desempeño ambiental, social y económico (GRI, 2011). -
En 2004 se crea en el Comité Colombiano de responsabilidad social empresarial (CCRSE)
como herramienta de gestión empresarial que permite evaluar el desempeño de la organización en su gestión social, construir su estrategia de negocio y mejorar su competitividad a través de la construcción de la guía RSE (Correa, 2007). -
En 2008 Incontec publica la GTC 180, de responsabilidad social con el fin de dar a conocer los criterios para la gestión de la responsabilidad corporativa en Colombia y la organización española Foretica desarrollada l SGE 21
Un sistema de gestión de ética y responsable. Resulta claro que la globalización se ha acompañado del diseño de instrumentos que determinaran el acceso de los bienes y servicios que ofrecen las empresas, dependiendo del cumplimiento de estándares de respeto al medio ambiente, a los derechos de los trabajadores, al buen gobierno corporativo y a la consulta con las comunidades de su entorno y con los grupos de interés (Herrera, 2010)
