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Posibilidad de fundar un centro de Dinámica de grupo
crea centro de Investigación para Dinámica de grupos en el MIT
involucrados: K. Lewin -
Programa de inducción al personal para cambios en el Hospital Freedman de Washington,D. C: L.Bradíord, R.Lippitt
Se dan entrenamientos de tres niveles de múltiple entrada. -
Establecen estudios y proyectos auspiciados por la Comisión Internacional y el Centro de Investigación
Fue hecho para la Dinámica de grupos en el State Teachers College, permitieron hacer análisis avanzados sobre fenómenos grupales -
Fundan los Laboratorios nacionales de entrenamiento en Bethel
Para el desarrollo grupal y entrenamiento de Grupos T.
K.Lewin, K.Benne, L.Bradford, R.Lippitt. -
Distinguen dos tipos de grupos
El Grupo A, grupo de aprendizaje de destrezas cognoscitivas; y el grupo T grupo de aprendizaje vivencial.
Y hacen el estudio de análisis del fenómeno de la transformación del aprendizaje. -
Acuñan el término de Desarrollo Organizacional
cobran significado preciso a las iniciales de D.O.
metodología para el cambio organízacíonal,de tipo educativo principalmente a grupos industriales. -
Fundan el grupo D. O.para la Union Carbíde
Diseñan trabajos para el Departamento de relaciones con empleados de la Esso Standar. -
P.Buchanan, Dirige el Interview Survey and Diagnosis
Dirigen un Laboratorio Instrurnentado, un Desarrollo de equipo y un Proceso de consultoría y resolución de conflicto inter grupal.
