Comunicación Organizacional

  • Nace en Colorado Springs Talcott Parsons 

    Nace en Colorado Springs Talcott Parsons 
  • Talcott Parsons publica ‘La estructura de la acción social’

    Talcott Parsons publica ‘La estructura de la acción social’
    Valora la acción social considerándola una respuesta que amerita un proceso mental creativo. Ésto conlleva la proposición de un logro u objetivo y el análisis de los factores que inciden para desarrollar la idea.
  • Chester Bernard

    Chester Bernard
    define a las organizaciones como sistemas conscientemente coordinados de actividades y fuerzas de dos o más personas.
  • Period: to

    Movimiento de las Relaciones Humanas o “la era de la Información”

    Surge el desarrollo y mejora de los medios de comunicación descendentes para mantener informados a los trabajadores.
  • Period: to

    Década de “Redes, climas y retroalimentación”

  • Las organizaciones son unidades sociales o agrupaciones humanas

    Las organizaciones son unidades sociales o agrupaciones humanas
    Parsons dice que las organizaciones son construidas en forma deliberada o reconstruidas para alcanzar fines específicos.
  • Inicios de los 70’s

    Inicios de los 70’s
    Se produce en las empresas un aumento desordenado de la cantidad y diversificación de mensajes, a causa del auge todavía naciente de los servicios.
  • Efecto ‘industrialismo’

    Efecto ‘industrialismo’
  • Period: to

    trabajo de reformulación y elaboración de métodos aplicables

    Joan Costa se centró en el trabajo de reformulación y elaboración de métodos aplicables, que experimentó y perfeccionó en diferentes países en su labor de consultor en comunicaciones.
  • Joan Costa fundó la primera empresa

    Joan Costa fundó la primera empresa
    para ofrecer servicios integrales e integrados de comunicación.
  • Luhmann distingue tres tipos de sistemas sociales

    Luhmann distingue tres tipos de sistemas sociales
    La interacción: presencia física.

    La organización: Capacidad de condicionar la pertenencia.

    La sociedad: sistema que comprende todas las comunicaciones.
  • Joan Costa publicó ‘La imagen de empresa: Métodos de comunicación integral’

    Joan Costa publicó ‘La imagen de empresa: Métodos de comunicación integral’
    Habló de integrar las comunicaciones de la empresa, por ejemplo: diseño, publicidad y relaciones públicas pasarían a ser herramientas técnicas: recursos que habría que integrar desde ese momento en una acción unitaria. Triunfa el marketing y desbanca a la publicidad. Emerge el nuevo sistema económico basado en las telecomunicaciones, la informática, la telemática, la información y el conocimiento, a lo que se ha llamado ‘la nueva economía’.
  • Muere en Alemania Talcott Parsons

  • Rosenberg y Birdzell

    Rosenberg y Birdzell
    dicen que los indicadores económicos y estadísticos son imperfectos para explicar el bienestar material de los países
  • Rosenberg y Birdzell

    Rosenberg y Birdzell
    dan inicio a sus planteamientos a partir de la consideración sobre dos modelos que podrían explicar la organización del sistema económico: relaciones de mercado y relaciones de jerarquía.
  • Reinventar la publicidad

    Joan Costa lanza un nuevo libro a propósito de lo que sucedió en la segunda mitad del siglo XX
  • se inician los cursos universitarios de Dirección de Comunicación en la Universidad Autónoma de Barcelona.

    se inician los cursos universitarios de Dirección de Comunicación en la Universidad Autónoma de Barcelona.
  • Instituto de Estudios de Comunicación Institucional, ICOMI

    se estrena en Buenos Aires el Instituto de Estudios de Comunicación Institucional, ICOMI (Universidad de Ciencias Económicas y Sociales) con el Máster en Dirección de Comunicaciones Institucionales.
  • Emerge figura del DirCom

    Emerge figura del DirCom
    a figura del Director de Comunicación, DirCom, había emergido, y nacido, en Europa, cuando se iniciaban en España los Masters de Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional en la Universidad Autónoma de Barcelona
  • Alvin Toffler

    Alvin Toffler
    pone frente a frente los supuestos que subyacen a los modelos organizacionales que han sido exitosos en los años pasados y al modelo que emerge para dar cuenta de las condiciones de la sociedad en el cambio de milenio.
  • Weber "Toda acción tiende a un fin establecido racionalmente"

    Weber "Toda acción tiende a un fin establecido racionalmente"
    No puede considerarse economía.
  • Morgan

    Morgan
    señala el poder como una forma de resolver los conflictos en las sociedades.
  • Luhmann demuestra

    Luhmann demuestra
    que los ámbitos de lo económico, lo político, lo religioso y lo propio de la ciencia tienden a ser más autónomos en la sociedad contemporánea.