Antecedentes del Derecho Mexicano del Trabajo

By anarm24
  • 1000 BCE

    GREMIOS

    GREMIOS
    Son considerados los antecesores de los colegios y los sindicatos actuales
  • 1524

    PERIODO PRECOLONIAL

    PERIODO PRECOLONIAL
    Durante éste periodo la vida económica, política y social del país forman la base del derecho mexicano del trabajo con las formas de servidumbre que se estilaban en aquélla época
  • LEYES DE INDIAS

    LEYES DE INDIAS
    Se crea el monumento legislativo más humano de los tiempos modernos, destinadas a proteger al indio de América e impedir su explotación, procurando asegurar una percepción efectiva de salario.
  • LOS ELEMENTOS CONSTITUCIONALES DE RAYÓN

    LOS ELEMENTOS CONSTITUCIONALES DE RAYÓN
    Los denominados Elementos Constitucionales de Rayón, expedidos por Ignacio López Rayón en 1811, comprendían en sus disposiciones la abolición de la esclavitud, así como los exámenes artesanales, con lo cual se eliminaba formalmente el sistema gremial.
  • LOS SENTIMIENTOS DE LA NACIÓN

    LOS SENTIMIENTOS DE LA NACIÓN
    Fueron escritos por José María Morelos y Pavón, se reservaba el trabajo para los americanos y la importancia de su legislación.
  • PERIODO COLONIAL

    PERIODO COLONIAL
    Durante el periodo comprendido entre 1521 y 1821 ( año de consumación de la independencia, surge las Leyes de Indias y las Ordenanzas de Gremios.
  • PLAN DE IGUALA

    PLAN DE IGUALA
    En el Plan de Iguala, expedido en dicha ciudad del actual estado de
    Guerrero el 24 de febrero de 1821 por Agustín de Iturbide, y en virtud del cual se declara formalmente la independencia de México, se incluye una disposición (la número 12), en el sentido de que “todos los habitantes de él sin distinción de su mérito y virtudes, son ciudadanos idóneos para optar cualquier empleo”, es decir, se consagra la libertad de trabajo
  • LA GUERRA DE INDEPENDENCIA

    LA GUERRA DE INDEPENDENCIA
    Se alcanza la abolición de la esclavitud
  • LA CONSTITUCIÓN DE 1824

    LA CONSTITUCIÓN DE 1824
    Inició en México un régimen unitario, al dejarse a un lado el sistema
    federal de gobierno.
  • MANIFIESTO COMUNISTA

    MANIFIESTO COMUNISTA
    Marx y Engels con el movimiento comunista realizan una denuncia al trabajo de la sociedad capitalista, que produciría la alineación del trabajador
  • ESTATUTO ORGÁNICO

    ESTATUTO ORGÁNICO
    Ignacio Comonfort promueve a través del estatuto orgánico la libertad, seguridad, propiedad e igualdad de los trabajadores
  • LA LEY DEL TRABAJO DE MAXIMILIANO

    LA LEY DEL TRABAJO DE MAXIMILIANO
    Fernando Maximiliano de Habsburgo, fue el creador de la primera ley del trabajo. Suscribió el estatuto provisional de imperio Mexicano en donde, se prohibía los servicios gratuitos y forzosos, salvo en los casos en que la ley lo dispusiera; no podía obligarse a nadie a prestar sus servicios personales si no temporalmente y para una empresa determinada, y que para que un menor pudiera trabajar debía tener autorización de sus padres y falta de estos la de la autoridad política.
  • CONSTITUCIÓN DE 1857

    CONSTITUCIÓN DE 1857
    Si bien es cierto que en la Constitución de 1857 propiamente no se
    consagraron derechos concretos relativos a los trabajadores, también lo es
    que en el seno del Congreso Constituyente sí fueron discutidos temas directamente
    relacionados con el derecho del trabajo.
  • HUELGA DE CANANEA

    HUELGA DE CANANEA
    Es la base de la Constitución de 1917 en dónde se incluyen los derecho sociales
  • LA LEY AGRARIA

    LA LEY AGRARIA
    Se buscó rescatar los objetivos fundamentales de las leyes agrarias
  • ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL

    ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL
    Se aprueba el art. 123 constitucional el cual establece lo siguiente: Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la
    creación de empleos y la organización social de trabajo, conforme a la ley.
  • LEY FEDERAL DEL TRABAJO

    LEY FEDERAL DEL TRABAJO
    La Ley Federal del Trabajo de 1931 reguló prácticamente todos los aspectos principales del derecho del trabajo: los individuales, los colectivos, los administrativos y los procesales. Concretamente se ocupó del ámbito de aplicación de la Ley, de la exclusión de las relaciones entre el Estado y sus servidores, de los sujetos de las relaciones de trabajo.
  • LEY FEDERAL DEL TRABAJO DE 1970

    La Ley Federal del Trabajo se publicó en el Diario Oficial del 1o. de abril y entró en vigor el 1o. de mayo de 1970, abrogándose la Ley Federal del Trabajo de 18 de agosto de 1931, con las modalidades antes referidas. El contenido de la Ley Federal del Trabajo de 1970 comprende toda la temática laboral y aun algunas cuestiones que corresponden a la previsión social.