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Teorías Administrativas

By Midd
  • TEORÍA CIENTIFICA.

    TEORÍA CIENTIFICA.
    Se basa en emplear métodos de la ciencia en problemas administrativos, para alcanzar la eficiencia industrial.
    Autores principales:
    -Henry Gantt (1861-1919)
    -Carl Barth (1860-1939)
    -Frank Gilbreth (1868-1924)
    -Lilian Gilbreth (1878-1961)
    -H. Emerson (1853-1931)
  • Inaugurada en la calle Bucareli 616

    Inaugurada en la calle Bucareli 616
    1 de julio: Con la presencia del Ministro de Instrucción Pública Justo Sierra, es inaugurada en la calle Bucareli 616 de la Ciudad de México, la Escuela de Párvulos No. 1, la primera escuela de su tipo en México, cuyo proyecto estuvo a cargo de la profesora Estefanía Castañeda quien fue nombrada directora de este plantel, siendo apoyada por las docentes Carmen Ramos, Luz Valle David y Virginia Lozano.
  • TEORÍA CLASICA.

    TEORÍA CLASICA.
    Hace énfasis en la organización formal.
    (planear-organizar-dirigir-coordinar-controlar).
    Autores principales:
    -Henry Fayol (1841-1925)
  • Pancho Villa invade Columbus

    Pancho Villa invade Columbus
    Pancho Villa invade Columbus, población fronteriza de Nuevo México.
  • TEORÍA DE RELACIONES HUMANAS (HUMANISTAS).

    TEORÍA DE RELACIONES HUMANAS (HUMANISTAS).
    Se propone que lo mas importante en una organización es la parte humana. Se concluyo que el desempeño del trabajador va de la mano de sus emociones, comodidad del trabajo y relación con los demás compañeros.
    Autores principales:
    Elton Mayo (1880-1949)
  • Pascual Ortiz Rubio toma protesta

    Pascual Ortiz Rubio toma protesta
    Pascual Ortiz Rubio toma protesta como presidente de México. El mismo día sufre un atentado en Palacio Nacional.
  • TEORÍA DE LA BUROCRACIA.

    TEORÍA DE LA BUROCRACIA.
    Establece que las organizaciones deben ser eficientes, diseñando un modelo para funcionar con exactitud y precisar con anticipado de como deberían de ser las cosas (racionalidad organizacional).
    Autores principales:
    -Max Weber (1864-1920)
    -Philip Selznick (1919-2010)
    -Robert Merton (1910-2003
  • Milagro mexicano

    Milagro mexicano
    El Milagro mexicano o desarrollo estabilizador fue una etapa caracterizada por la consolidación del partido hegemónico PRI y la implantación de su política económica que buscaba la creación de una economía mixta, estable y próspera.
  • TEORÍA ESTRUCTURALISTA.

    TEORÍA ESTRUCTURALISTA.
    Desdoblamiento de la teoría de la burocracia, ligera aproximación a la teoría de las relaciones humanas.
    Múltiples enfoques: organización formar e informal.
    Autores principales:
    -Max Weber (1864-1920)
    -Karl Marx (1818-1883)
    -Amitai Etzioni (1929)
  • Las oficinas de la Presidencia de la República

    Las oficinas de la Presidencia de la República
    Las oficinas de la Presidencia de la República se instalan en la residencia de Los Pinos.
  • Construcción de la Ciudad Universitaria

    Construcción de la Ciudad Universitaria
    Se inicia la construcción de la Ciudad Universitaria a cargo de la Secretaría de Comunicaciones y Obras Públicas, que será sede de la Universidad Nacional Autónoma de México.
  • TEORIA DEL COMPORTAMIENTO

    TEORIA DEL COMPORTAMIENTO
    Esta teoría fue creada por Abraham Maslow en 1950 y está enfocada en la psicología organizacional y en las personas. Ve a la administración como un proceso de impulsar el crecimiento personal y crear oportunidades.
    -Frederick herzberg (1923-2000)
    -Douglas Mcgregor (1906-1964)
    -Kurt Lewin (1890-1947)
    -Herbert A.Simon (1916-2001)
    -Rensis Likert (1903-1981)
    -Chris Argyris (1923-2013)
  • TEORÍA NEOCLASICA.

    TEORÍA NEOCLASICA.
    Reivindicación de la teoría clásica actualizada y adaptada a los problemas administrativos. Organización formal, principios generales de la administración y funciones del administrador.
    Autores principales:
    Peter Ferdinand Drucker (1905-2005)
    Harold Koontz (1909-1984)
    Francis William Newman (1805-1897)
    Cyril 0'donnell (1900-1976)
    Ernest Dale (1917-1996)
  • Ciudad Universitaria.

    Ciudad Universitaria.
    Inician las clases en la nueva Ciudad Universitaria.
  • TEORIA X-Y

    TEORIA X-Y
    Creada por el economista estadounidense Douglas McGregor, representa dos actitudes que agrupan distintas concepciones y prácticas con relación a la gestión de los recursos humanos. Según esta teoría, la concepción que los responsables de equipos tengan sobre las personas serán las que condicionen su estilo de dirección.
  • huelga por aumento salarial

    huelga por aumento salarial
    Los telefonistas inician una huelga por aumento salarial y otras prestaciones. Horas más tarde el presidente López Mateos expide un decreto que ordena "requisar" Teléfonos de México. Los trabajadores regresan a sus labores, aunque la “huelga de derecho" prosigue.
  • TEORÍA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL.

    TEORÍA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL.
    Se enfoco a aplicar la ciencia de las conductas a la teoría del comportamiento. Nuevo concepto de organización, enfoque del sistema abierto, criticas a las estructuras convencionales.
    Autores principales:
    Robert R. Blake (1918-2004)
    Jane S. Mouton (1930-1987)
    Herbert Shepard (1930-1985)
  • Copa Mundial de Fútbol de 1970

    Copa Mundial de Fútbol de 1970
    La Copa Mundial de la FIFA México 1970 fue la novena edición de la Copa Mundial de Fútbol. Se celebró en México, entre el 31 de mayo y el 21 de junio.